Женщина, совмещающая статус индивидуального предпринимателя и наемного работника, вправе рассчитывать на получение пособия по беременности и родам по двум основаниям. Первое — по месту работы, второе — как застрахованное лицо, уплатившее добровольные взносы в систему обязательного социального страхования. Выплата осуществляется за весь период декретного отпуска, продолжительность которого зависит от конкретной ситуации: 140, 156 или 194 дня. Главное условие — своевременная уплата фиксированного страхового взноса в ФСС за предшествующий год. Для получения права на пособие в 2025 году необходимо было оплатить страховые взносы не позднее 31 декабря 2024 года.

Размер пособия для предпринимателей рассчитывается исходя из установленного на дату отпуска федерального минимального размера оплаты труда. В 2025 году базой для расчета является МРОТ в размере 22 440 рублей, при этом взнос в Фонд составляет 7 809,12 рублей. При наличии оснований и соблюдении сроков можно получить оба пособия одновременно — и от работодателя, и от ФСС как ИП.

Важно отметить, что двойная выплата распространяется исключительно на пособие по беременности и родам. Что касается ежемесячного пособия по уходу за ребенком, то оно может быть назначено только по одному из оснований, по выбору женщины. Это ограничение связано с особенностями финансирования и принципом недопущения двойного обеспечения по одному страховому случаю.