«1С:Зарплата и управление персоналом 8» - является незаменимым инструментом кадровой службы предприятия, так как от грамотно выстроенного управления персоналом, во многом зависит эффективность работы предприятия в целом. Основное назначение программы - автоматизировать процессы управления персоналом и облегчить ведения кадрового учета. Данный программный продукт разработан с учетом требований законодательства, международных практик управления персоналом, практического использования организациями различного масштаба и многолетнего опыта ведущих компаний-партнеров «1С». Охватывает все основные процессы управления персоналом, а также процессы кадрового учета, расчета заработной платы, исчисления налогов, формирования отчетов и справок в государственные органы и социальные фонды, планирование расходов на оплату труда. Благодаря удобным механизмам настройки отчетов, можно получить всю необходимую информацию для анализа руководством, отделом кадров или других пользователей программы.
Функциональные возможности «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП»:
Кадровый и индивидуальный учет;
Ведение штатного расписания;
Расчет и начисление зарплаты;
Управление развитием и обучением персонала;
Формирование табеля учета рабочего времени (форма Т-13);
Управление KPI и грейдами для мотивации персонала;
Подбор персонала через интернет-сервисы;
Организация выплат и хранения денежных средств;
Исчисление налогов и взносов в государственные органы;
Формирование регламентированной отчетности;
Кадровый учет для нескольких предприятий;
Конфигурация доступна для изменения;
Поддержка работы в клиент-серверном режиме;
Работа территориально распределенных информационных баз;
Расчет социальных льгот и компенсаций;
Создание кадрового резерва;
Контроль над расходами по проектам и направлениям;
Организация и учет всех мер охраны труда;
Удаленный доступ к программе.
Для расширения количества рабочих мест Вам необходимо приобрести дополнительные клиентские лицензии.